Quitter le portage salarial pour devenir entrepreneur-salarié, c'est possible !

Jacques, était en portage salarial et a souhaité changer de statut pour rompre à l'isolement auquel il était confronté dans son métier. En effet, sous le régime du partage salarial l’entreprise ne propose aucunes formations ni d’ateliers en groupe aux entrepreneurs pour valoriser leurs compétences et répondre mutuellement à des appels d’offre plus important.

COOPETIC : POURQUOI PASSER DU PORTAGE SALARIAL AU STATUT D'ENTREPRENEUR SALARIÉ ?

JACQUES : Pendant 5 ans j’ai exercé le métier de consultant en système d'information dans des grandes entreprises. J’étais seul à gérer mon activité et il faut avouer qu’au bout d’un moment j’étais fatigué d’être seul. Ce que je reproche au portage salarial c'est le manque d'accompagnement et de formations. Je souhaitais particulièrement m’orienter vers une structure qui puisse davantage m'aider à développer mon offre de service et notamment en agglomérant d'autres competences au miennes afin d'étoffer mon offre commerciale. Et ainsi pouvoir prétendre à des budgets plus important.

C : ET CONCRÈTEMENT EN QUOI COOPETIC À PU RÉPONDRE À VOS BESOINS ?

J : Je constate que Coopetic était une bonne réponse à mes besoins. En me proposant un suivi sérieux de mon activité et une expertise sur mes compétences. À Coopetic, de nombreuses compétences sont présentes favorisant le travail d’équipe afin de répondre à un plus large panel d’appels d’offres. Coopetic permet donc aussi de porter des créations de projet. De plus elle me propose des rencontres professionnelles. Un sacré plus !

C : ET LES DÉMARCHES ?

J : J’ai un ami graphiste à coopetic qui est entrepreneur-salarié. Il m’en a longuement présenté les avantages : accompagnement, développement, suivi de l’activité et protection sociale…
Je me suis inscrit via le site internet de Coopetic à une des réunions d’informations collective organisée au sein de leurs locaux. Ce qui m’a marqué c’est la diversité des profils et compétences dans les métiers des TIC.

C : ET POURQUOI COOPETC ?

J : Je trouve en Coopetic la solution à mes besoins. Je me retrouve moins isolé et je peux travailler sur mes projets avec un certains nombres d'entrepreneurs de la coopérative. L'écosystème de métiers que propose Coopetic est intéressant mais il faut une vrai volonté de travailler avec d'autres personnes permettant ainsi un développant de nouvelles offres de services ou de produits.  Je peux, ainsi, continuer à exercer mon activité en autonomie et/ou de manière collective.

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